江苏海鸥汽车科技招聘——引领未来的汽车科技人才聚集地

随着汽车产业的飞速发展，江苏海鸥汽车科技有限公司在科技创新和人才培养方面取得了显著成就，为了满足公司不断扩大的业务需求，我们现面向社会广泛招聘具备创新精神和实践能力的优秀人才，本文将介绍江苏海鸥汽车科技的发展历程、业务范围、招聘需求以及公司为员工提供的良好发展环境。

公司概况

江苏海鸥汽车科技有限公司是一家致力于汽车科技研发、生产制造和销售服务的高新技术企业，公司秉承“创新、卓越、务实、共赢”的企业精神，不断追求卓越，努力为客户提供高品质的产品和服务，经过多年的发展，江苏海鸥汽车科技已逐渐成为国内汽车科技领域的佼佼者。

业务范围

江苏海鸥汽车科技有限公司业务范围广泛，涵盖汽车研发、生产制造、销售服务等多个领域，公司拥有一支高素质的研发团队，致力于新能源汽车、智能汽车等前沿技术的研发，公司还涉及汽车零部件制造、汽车后市场服务等领域，为客户提供全方位的汽车解决方案。

招聘需求

为了满足公司业务发展的需求，江苏海鸥汽车科技有限公司现面向社会广泛招聘各类优秀人才，以下是部分招聘职位及岗位要求：

1、新能源汽车研发工程师

岗位职责：

（1）负责新能源汽车研发项目的整体规划与设计；

（2）负责新能源汽车动力系统、电池系统、电控系统等核心技术的研发；

（3）负责研发项目的试验与验证，确保产品质量和性能达到预定目标。

岗位要求：

（1）本科及以上学历，新能源汽车、车辆工程等相关专业；

（2）熟悉新能源汽车相关技术，具备一定的研发经验；

（3) 具备良好的团队协作精神和沟通能力。

2、智能汽车技术研发工程师

岗位职责：

（1）负责智能汽车技术的研发，包括自动驾驶、智能导航、车联网等技术；

（2）负责研发项目的试验与验证，确保技术成果符合市场需求；

（3）跟踪国内外智能汽车技术发展趋势，为公司技术发展提供建议。

岗位要求：

（1）硕士研究生及以上学历，计算机、电子、通信等相关专业；

（2）熟悉智能汽车相关技术，具备一定的研发经验；

（3）具备较强的创新能力和团队协作精神。

3、生产管理工程师

岗位职责：

（1）负责生产计划的制定与实施，确保生产进度达成；

（2）负责生产现场管理和协调，提高生产效率；

（3）负责生产过程中的质量控制和安全管理。

岗位要求：

（1）本科及以上学历，机械工程、工业工程等相关专业；

（2）熟悉生产管理相关知识，具备一定的实践经验；

（3）具备良好的组织能力和协调能力。

公司为员工提供的良好发展环境

1、完善的培训体系：公司为员工提供全面的培训支持，包括技能培训、管理培训等，帮助员工不断提升自身能力。

2、丰富的晋升机会：公司重视员工的个人发展，为员工提供晋升渠道和晋升机会，优秀员工可晋升为项目经理、部门经理等职位。

3、良好的工作环境：公司工作环境优美，设施齐全，为员工提供舒适的办公环境和良好的工作氛围。

4、健全的福利体系：公司为员工提供健全的福利体系，包括五险一金、带薪年假、节日福利等，公司还为员工提供丰富的员工活动，增强员工之间的凝聚力。

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